近日，凭借多年的游戏行业服务经验以及丰富的游戏厂商合作案例，博为峰与某中小型游戏开发公司达成合作，为其提供为期一年的软件测试人才外包服务。

5G时代到来 中小型游戏厂商迎破局契机

现如今中国市场游戏人口增速放缓，游戏行业进入存量时代。而经过多年的发展，这个行业实际上已经形成了头部垄断的格局：腾讯、网易两家加起来占有市场的绝大部分，从上游到下游也形成了全链条的竞争壁垒，这就给中小型公司留下了极小的闪转腾挪的空间。

但随着5G商用逐渐成熟，VR、AR游戏的体验的出现，对现有的游戏生态造成一定的冲击。这在给中国的游戏市场注入了新活力的同时，也帮助中小型玩家获得了更多入局和破局的机会。

中小型企业用人难 测试人才缺失成绊脚石

在游戏开发中，有一项活动始终贯穿其中，这就是“游戏测试”。游戏测试直接与用户体验挂钩，游戏行业中一直有这样一句话，开发赢得市场，体验留存用户，换句话来说，游戏测试的质量直接决定了游戏的生命力。

但招人难，尤其是招对口的专业测试人员难，又是几乎所有中小型企业管理者的共识。一方面是公司本身资金有限，提供的福利待遇与大型公司无法媲美，对人才的吸引力不高。另一方面是员工更倾向于受雇于大企业和知名企业，从而获得更多的报酬和培养机会。

打通用人的最后一公里 博为峰让游戏测试变简单

为了打通企业用人的最后一公里，帮助更多中小型游戏厂商解决测试人才缺失、测试技术缺失、测试设备不足等问题，博为峰不仅打造出一支技术实力雄厚、响应速度快的测试团队，而且突破单一的人才外包模式，通过工具、咨询、培训三者相结合，全方位帮助企业一站式解决多项测试难题。

同时按天/人合作的合作模式，在帮助企业解决了项目周期长短不一导致的人力波动性问题的同事，也大幅降低企业了测试成本、提升了测试效率。

18年来，博为峰持续深耕游戏领域，先后协助盛趣游戏、莉莉丝游戏、游族网络、沐瞳游戏、叠纸游戏等多家知名游戏开发商进行多款游戏的验收和兼容性测试。对于每一次取得的成果，博为峰都将本着以终为始的心态，始终坚持客户第一、诚实守信的原则，脚踏实地为每一个企业客户提供更为专业、更为优质的人才外包服务。