她凭借近十年的行业深耕与对学员的赤诚之心，秉持“绝不放弃任何一个学生”的坚定信念，助力一批又一批学员实现职业转型与薪资跃迁。

她，就是博为峰武汉校区深受信赖的就业老师——明老师。

今天，我们一同走进这位就业导师的故事，探寻她助力学员逐梦职场的育人之道。

十年深耕，做学员职场转型的“护航者”

2015年，明老师踏入培训行业，十年间，她的职业轨迹始终围绕“学员就业”这一核心展开。

“我们的工作，是帮学员搭建起从学习到职场的坚实桥梁。”这是明老师对自己工作的定义。

在她看来，就业服务绝非简单的“牵线搭桥”，而是一套涵盖市场需求调研、课程调整反馈、面试实战指导、入职适应跟进的系统性工程。

谈及工作的核心原则，明老师语气坚定：“即便学员自己想放弃，我们也绝不会松手，想尽一切办法帮他成功上岸。” 

这份不抛弃、不放弃的责任感，贯穿在她工作的每个细节：

面试前帮学员反复梳理知识点，面试后陪学员逐一复盘问题，针对焦虑的学员及时开展心理疏导，全程为学员的就业之路保驾护航。

匠心护航，见证从“转行小白”到“职场精英”的蜕变

在明老师的工作过程中，132期是让她印象尤为深刻的一届。

这个国庆节后毕业的班级，节前就已有半数学员成功就业，其中不乏薪资12K的本科应届生，还有斩获6家企业offer的转行学员。

这份亮眼成绩的背后，离不开明老师与团队的协同发力。

小T的转型故事颇具代表性。

T同学是园林专业毕业生，此前从事新媒体工作，对软件测试一窍不通。

但看好车载行业前景的他，选择转行来到武汉博为峰。

虽然目标明确，但缺乏相关经验的他，在面试阶段陷入焦虑，一度自信心不足。

明老师发现后，不仅帮他梳理车载测试的核心知识点，还分享了缓解面试紧张的实用技巧。

经过多次模拟面试与心理疏导，T同学成功拿到两家企业offer，最终以12K的薪资入职车载测试岗位。

从土木工程转行的小A同学，则用“7面6过”的成绩证明了转型的可能。

小A同学此前从事土木工程行业，因行业不景气、待遇下降决定转行。

他目标性极强，明老师根据他的情况制定了全面的就业计划，而小A同学也有着极强的执行力。

在老师的针对性指导与自身的刻苦准备下，他凭借“7面6过”的优异表现，在武汉拿到13K的薪资。

D同学的逆袭更显传奇。

作为计算机专业毕业生，他此前从事与专业无关的工作，相当于零基础转行。

学习期间，D同学始终保持刻苦努力的态度，明老师看在眼里，建议他调整方向主攻鸿蒙测试，并协调技术老师为他补充相关知识点。

凭借扎实的技术基础与充分的面试准备，D同学成功拿到上海一家企业20K的offer，如今加上出差补贴，月收入十分可观。

明老师还曾帮助创业失败背负30万贷款的学员，通过每日学到深夜的努力和针对性辅导，最终以22K的薪资上岸管理岗，成功走出人生低谷。

责任为基，沟通为桥

对于新加入的就业老师，明老师分享了核心心得：

“首先要有责任感，这是持续跟进学员的动力；其次要保持学习力，及时掌握市场需求；最后要主动沟通，不管是跟学员、技术老师还是企业，良好的沟通能解决80%的问题。”

而她自己也始终践行着这些原则，遇到问题主动请教，和团队协同优化就业服务流程。

谈及对毕业学员的祝福，明老师的话语朴实而真诚：“希望大家保持学习力和良好心态，工作顺利，生活舒心。”

从转行小白到职场精英，从焦虑不安到自信从容，明老师用专业、责任与关怀，为学员的职场之路点亮了希望之光。

而在武汉博为峰，还有许多像明老师这样的教育者，他们以学员就业为导向，用匠心服务护航每一位学员的职业梦想。

如果你也有IT职业转型的想法，相信这里会成为你职场新程的坚实起点。