从求伯君的WPS，朱崇君的CCED，梁肇新的超级解霸到鲍岳桥的UCDOS和王码五笔，都曾带给当时的电脑用户无限美好的回忆。这个时代的鲜明特征就是一个人可以创造出一个了不起的产品，成就一段历史。因为有了这些软件英雄，从而大大振奋了整个中国软件产业。然而随着Windows中文版、Office中文版进入中国市场，中国的软件业似乎“软”了下去，能够真正与国外软件企业抗衡的企业少之又少。难道国内真的进入了人才缺乏的真空期吗？
其实不然，像国外的一些著名企业不也正是从失败中走出来，从经验教训中成长起来的吗。如此看来中国的软件业也要好好的总结一下，以人月神话为戒，学习别人在软件开发过程中所总结出来的经验，学以致用才能成为一流的软件强国。
众所周知，现在软件的规模越来越大，开发一个软件项目需要跨公司甚至是跨国的合作。软件需求复杂度的提高，使得软件人员之间的协作已上升到一个新的台阶，而个人之间水平的差异恰恰直接影响了软件产品的质量，而导致软件质量不成熟的原因就在于软件测试阶段力度的薄弱。而国外的软件企业较之于国内企业，在这一方面则较为的成熟。例如像微软这样的大公司，Windows开发人员与测试人员的比例就是1:2；而像中国的软件企业测试人员甚至就是开发人员本人，那么国内与国外的软件质量为何相差甚远也就不难解释了。
正因为如此我才决定加入软件测试这一新兴职业（在中国尚可属新兴职业），为中国的软件添一份微薄的力量。“‘测试人员天生就是开发人员的天敌’，‘在国外测试人员甚至可以是家庭主妇就能胜任的一项工作’”。诸如此类的话是很多人对软件测试这个职业的偏见。然而我却不这样理解，在我看来测试阶段是整个软件开发过程中必不可少的环节，而测试技术也并不是像别人所说的那样，是一项没有任何技术性的职业。
在进行测试培训的短短两个半月中，慧谷的老师不仅仅教会了我丰富的技术知识，使我了解了测试在软件的整个开发生命周期中的重要性，还拓宽了我的思维，并通过系统的学习，掌握了软件测试的基本理论，并获得了丰富的技术经验，同时也以他们自身的素质修养陶冶了我的情操，在不知不觉中提高了我自身的职业素质，为我在即将走入的职业生涯中打下坚实的基础。在慧谷的老师身上散发着与生据来的幽默感和人格魅力，师生之间的话题也不仅仅局限于软件测试这一领域，还包括了他们所了解的一切IT知识如：编程语言，数据库；从商业软件到市面上流行的开源软件；从国外的最新动态谈到国内最新发展。每当这个时候，我不禁会被老师丰富的知识所吸引，正是他们带领我走出对软件测试的误区，也正是他们带领我走进了知识的海洋、教会了我们做人的真谛。今后慧谷—博为峰软件测试工作室就是我们的家，www.51testing.com就是大家在网上交流测试技术经验的乐园。相信测试一定能铸就大家美好的明天。
在这里我特别要感谢给我启发和帮助的老师们，是你们让我在人生中有了这么一段美好的经历，为我以后的职业生涯打下了坚定的基础，感谢你们！